18 октября в Пскове прошел круглый стол по теме «Проблемы и тенденции развития Национальной системы квалификаций».

23.10.2018

К участию в мероприятии были приглашены представители НАРК, Администрации Псковской области, Отделения ПФ РФ по Псковской области, Торгово-промышленной палаты Псковской области, ведущих объединений работодателей, центров оценки квалификации, вузов и организаций образования Псковской области.


Напомним, что система оценки квалификаций в настоящее время в России еще только формируется. Страна проходит сейчас некий переходный период. Однако, с точки зрения нормотворчества, уже все основные моменты определены.

Так, в федеральном законе «О независимой оценке квалификации» (№238-фз) оговорена дата, когда иные способы подтверждения квалификации прекращают свое существование - 1 июля 2019 года. Начиная с этой даты, вся система оценки будет проходить исключительно на площадках центров оценки квалификации.

Следующая дата - 1 января 2020 года - определена 584-м постановлением Правительства РФ, в котором указан перечень организаций, для которых с этой даты, применение профессиональных стандартов станет обязательным. Это коснется всех организаций, в уставном капитале которых находится 50% и более в государственной или муниципальной собственности.

Таким образом, до 1 января 2020 года организации с госучастием должны оценить, насколько специалист, который занимает должность, к примеру, главного бухгалтера, соответствует квалификационным требованиям, прописанным в профстандарте. Если это не так, нужно успеть до начала час Икс либо (при наличии такой возможности) повысить квалификацию специалиста, его уровень образования, либо работодатель должен предложить ему другую должность, например, при отсутствии опыта работы.

«Третья дата пока еще не определена, но мы к ней будем системно двигаться. Это отмена в России ЕКС (Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих) и ЕТКС (Единый тарифно-квалификационный справочник работ и профессий рабочих), на которые сегодня ориентированы специалисты кадровых служб. Предполагается, что после их отмены, вся система кадровогоучета и оценки квалификаций будут ориентированы на требования профессиональных стандартов. Мы уже приступили к этой работе и инициировали отмену квалификационных справочников по направлению бухгалтерского учета», - поделилась Диана Маштакеева, генеральный директор Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка.

И так, внедрение профессиональных стандартов – это задача, поставленная государством. Есть нормативные документы, в которых оговорена обязательность их применения. Но, как обращают внимание эксперты, есть и другие моменты – мотивационные, которые позитивно влияют на внедрение профстандартов.


Одним из главных итогов дискуссионной площадки стало открытие регионального центра Совета по профессиональным квалификациям финансового рынка - продвижением проекта Национальной системы квалификаций в г. Пскове и Псковской области займется ООО «Центр правовой информации Консультант» под руководством Ассоциации по развитию профессиональных квалификаций и компетенций Северо-Запада. Компания уполномочена на реализацию проекта в части информационно-разъяснительных работ, а также интеграции службы внутреннего контроля за деятельностью центров оценки квалификации специалистов финансово-экономического профиля.

Пресса о мероприятии

Псковская Лента Новостей (ПЛН)
Сетевое издание «Псковское агентство информации»




Возврат к списку